Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Davranış Terapisti
Açıklama
Text copied to clipboard!
Davranış Terapisti olarak, çeşitli davranışsal sorunları olan bireylerle çalışacak yetenekli ve empatik bir profesyonel arıyoruz. Bu pozisyon, bireylerin yaşam kalitesini artırmak ve topluma daha iyi entegre olmalarını sağlamak amacıyla davranışsal müdahaleler geliştirmeyi ve uygulamayı içerir. Başarılı bir aday, bireylerin ihtiyaçlarını değerlendirebilecek, kişiselleştirilmiş tedavi planları oluşturabilecek ve bu planları etkili bir şekilde uygulayabilecek becerilere sahip olmalıdır. Ayrıca, aileler ve diğer sağlık profesyonelleri ile işbirliği yaparak, bireylerin tedavi süreçlerini desteklemek ve izlemek de önemli bir görev olacaktır. Davranış Terapisti, güçlü iletişim becerilerine sahip olmalı ve etik standartlara uygun olarak çalışmalıdır. Bu rol, hem bireysel hem de grup terapileri yürütmeyi ve gerektiğinde eğitim programları geliştirmeyi içerebilir. Adayların, davranış terapisi alanında güncel bilgiye sahip olmaları ve sürekli mesleki gelişime açık olmaları beklenmektedir.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Bireylerin davranışsal ihtiyaçlarını değerlendirmek
- Kişiselleştirilmiş tedavi planları geliştirmek
- Tedavi planlarını uygulamak ve izlemek
- Aileler ve diğer sağlık profesyonelleri ile işbirliği yapmak
- Bireysel ve grup terapileri yürütmek
- Eğitim programları geliştirmek
- Davranışsal müdahalelerin etkinliğini değerlendirmek
- Etik standartlara uygun çalışmak
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Psikoloji veya ilgili bir alanda lisans derecesi
- Davranış terapisi alanında deneyim
- Güçlü iletişim ve empati becerileri
- Problem çözme yeteneği
- Ekip çalışmasına yatkınlık
- Etik standartlara bağlılık
- Sürekli mesleki gelişime açık olmak
- Güncel davranış terapisi bilgisi
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Davranış terapisi alanında ne kadar deneyiminiz var?
- Zor bir vakayla nasıl başa çıkarsınız?
- Bir tedavi planı oluştururken hangi faktörleri göz önünde bulundurursunuz?
- Ekip çalışmasına nasıl katkıda bulunursunuz?
- Mesleki gelişiminizi nasıl sürdürüyorsunuz?
